Доверенность в миграционную службу на подачу документов

Как оформить доверенность в миграционную службу

Доверенность в миграционную службу — это бумага, позволяющая физическому лицу взаимодействовать с ОВМ от имени другого человека или организации. Составляется по особым правилам. Без нее неуполномоченному лицу не получится сдать уведомление о приеме или увольнении иностранцев, осуществить постановку их на учет и совершить некоторые другие действия.

  • Когда может выйти на пенсию многодетная мать
  • Как оплачивается труд при суммированном учете рабочего времени
  • Обзор законодательства за период с 25 по 31 октября
  • Сроки сдачи статформ в Росстат перенесли из-за коронавирусных выходных
  • Что грозит за работу в локдаун

Личное предоставление документов в миграционную службу (полномочия которой ныне переданы управлению по вопросам миграции Министерства внутренних дел России) всегда требует немалых затрат времени и сил. Если мигрант не хочет или не имеет возможности стоять в очереди, доверенность в миграционную службу на подачу документов ему придется оформить. В этом случае подать их сможет любой человек, которому иностранец доверил такие полномочия.

Как составить документ

Гражданам рекомендуем обратиться к нотариусу. Он поможет оформить представление интересов правильно и удостоверит его. Но на всякий случай приводим перечень сведений, которые обязательно отражают:

  • паспортные данные, подписи доверителя и доверенного лица;
  • дату и место выдачи документа;
  • срок действия;
  • перечень полномочий.

С компаниями ситуация иная. По закону от имени ЮЛ без каких-либо дополнительных условий выступает его директор или другой, обозначенный в Уставе, исполнительный орган. Но на практике документы в ФМС (ОВМ МВД) от имени организаций чаще сдают либо кадровики или юристы, либо сами иностранные работники. Им нужна доверенность для подачи уведомления в миграционную службу для постановки работников на миграционный учет и других юридически значимых действий.

Стандартной формы не существует, но некоторые правила оформления необходимо учитывать:

  • составляют на фирменном бланке;
  • обязательно указывают дату оформления. Документ без даты недействителен;
  • вносят следующие данные:
    • сведения об организации:
      • наименование;
      • ОГРН, ИНН, КПП;
      • ФИО лица, подписывающего бумагу.
    • информацию о доверенном лице:
      • фамилия, имя, отчество;
      • паспортные данные;
      • адрес регистрации.
    • перечень полномочий. Прописать, какие действия выполняет доверенное лицо, стоит конкретно во избежание дальнейших сложностей;
    • орган, для взаимодействия с которым выдается бумага;
    • возможность передоверия. Если в тексте нет соответствующего запрета, закон разрешает доверенному лицу передавать полномочия кому угодно;
    • срок действия.

Для наглядности вот доверенность на миграционный учет иностранных граждан, составленная с учетом этих нюансов:

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как составить доверенность на представление интересов гражданина в МФЦ. Используйте эти инструкции бесплатно.

Сколько действует доверительный документ и как его отменить

Законодательство ограничивает продолжительность действия такой бумаги положениями статьи 186 ГК РФ. Если же хотите передать полномочия на месяц, полгода или год, укажите это в тексте. Помните, что уполномочие, в котором не указана дата его совершения, ничтожно.

В некоторых ситуациях бумага прекращает действие автоматически:

  • окончание срока;
  • отказ доверенного лица от полномочий;
  • прекращение (в т.ч. реорганизация) ЮЛ, выдавшего документ;
  • банкротство ЮЛ;
  • смерть или ограничении дееспособности доверенного лица.

Иногда возникает необходимость прекратить действие бумаги досрочно. ГК РФ предусматривает такую возможность. Для этого необходимо оформить отзыв в той же форме, что и передача полномочий. То есть нотариальную доверенность отменяет нотариус, выданную юридическим лицом — его директор. Алгоритм следующий:

  1. Издать приказ об отзыве.
  2. Уведомить (лучше всего — письменно) доверенное лицо об отзыве полномочий.
  3. Уведомить организации, для предоставления в которые выдавался документ.

Как написать доверенность для УФМС на представление интересов компании для подачи уведомления о приеме на работу?

В наши дни организации довольно часто принимают на работу иностранных граждан, которые относительно недавно прибыли в Россию.

Для того чтобы не лишиться работников ввиду их депортации или других проблем с миграционными органами, компании помогают иностранцам с нужными документами, оформлением которых через доверенности занимаются отдельные сотрудники.

Именно об этой бумаге и пойдет речь в статье представленной ниже.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу юридическую проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-94. Это быстро и бесплатно !

Когда требуется доверенность в УФМС?

Людям, приехавшим в РФ ради работы, бывает трудно самим сделать разрешение на неё, и некоторые фирмы или ИП готовы пойти им навстречу. Но директора, являющиеся представителями организации по уставу, далеко не всегда имеют возможность заниматься подобными проблемами.

Форма документа

Как и для других типов такого документа, законодательными актами не предусмотрено единого его стандарта.

Но документ обязательно должен быть в письменной форме, а также содержать корректные и актуальные данные, без ошибок и исправлений во всех частях документа.

Общее содержание

Вне зависимости от того, кто делегирует полномочия и какие именно, существуют некоторые вещи, которые обязательно должны содержаться в доверенности. Это:

  1. На самой первой строке посередине – слово «Доверенность».
  2. Дата выдачи документа, пишется прописью.
  3. Информация о лице, выдавшем документ.
  4. Подробный и определённый перечень прав, которые передаются поверенному.
  5. Сведения о том, возможно ли передоверие полномочий третьему лицу.
  6. Дата окончания действия полномочий доверенного лица (без неё соглашение считается ничтожным).
  7. Сведения обо всех сторонах, заключающих соглашение.
  8. Подпись и расшифровка.

Содержание акта от лица

Физического (в том числе ИП, так как он приравнивается в физлицу по ст. 11 НК РФ):

  • Информация о человеке, передающем полномочия – Ф.И.О., паспортные данные, реквизиты документа о создании ИП.
  • Данные поверенного – ФИО, адрес официальной регистрации и реквизиты удостоверения личности.
  • Период действия бумаги.

    Личные подписи обоих участников соглашения.

Уникальный регистрационный номер документа, если компания ведёт учёт подобных бумаг.

  • Сведения о должностном лице, от имени которого в дальнейшем будет выступать представитель юрлица – имя и наименование должности.
  • Информация о доверенном лице – та же, что и в случае с ИП.
  • Перечень людей, которым поверенный должен оформить документы (и указать, какие именно).
  • Заверенная руководителем виза представителя, а также его собственная подпись.
  • Оттиск фирменной печати компании. По закону это не обязательно, но большинство фирм продолжают её ставить – по привычке, чтобы перестраховаться или как дань традиции.
  • Где взять бланк?

    Из-за того, что образца для доверенности не существует, каждый пишущий такую бумагу человек волен сам выбирать, каким эталоном ему руководствоваться.

    Можно взять бланк у нотариуса или найти на просторах Сети, а можно составить заявление самостоятельно, также можно попробовать отыскать форму бланка в книжных магазинах или в киосках, специализирующихся на продаже печатной продукции.

    Это Ваше право, но не обязанность – такого типа бумаги обязательному заверению не подлежат (какие доверенности подлежат обязательному удостоверению?).

    Как написать её?

    На представление интересов организации

    Самые значительные части такой доверенности определяются в ч. 4 ст. 185.1 ГК РФ, а для оформления крупные компании часто используют бланки с собственным фирменным дизайном.

    Юридическое лицо, выступающее в роли доверителя, имеет право указать в соглашении, допускает ли оно право поверенного на передачу своих прав кому-то ещё. Если такое разрешение дано и человек им воспользовался, то в его прямые обязанности входит своевременно уведомить фирму о таком поступке.

    Элементы, содержащиеся в таких бумагах, аналогичны описанным выше пунктам, а в части, где фиксируются полномочия, позволительно написать не очень конкретную формулировку «доверяет защищать интересы фирмы».

    Пример написания доверенности:

    Доверенность на представление интересов организации.

    Девятнадцатое апреля две тысячи четырнадцатого года.

    ООО «Кухня», ОГРН 754015219131005, ИНН 6634336000462, КПП 771306540643631, находящаяся по адресу: улица Тверская, дом 51, помещение №3, в лице генерального директора Новикова Валентина Григорьевича, действующего на основании трудового Устава.

    Уполномочивает гражданина Овечкина Сергея Федоровича, 24.02.1974 года рождения, паспорт: серия 4156, номер 782170, выдан в отделе 741-652 округа города Москвы 06.12. 2013.
    Предоставлять интересы ООО «Кухня»: забирать, получать, заполнять документы в УФМС, а также заверять их.

    Доверенность выдана на 1 год, действительна до девятнадцатого апреля две тысячи пятнадцатого года включительно.

    Без права передоверия третьим лицами.

    Генеральный директор ООО «Кухня» Новиков Валентин Григорьевич.
    Новиков.

    На сдачу уведомления при приеме на работу

    Здесь также стандартно указываются:

    • Название документа.
    • Название и тип организации (Товарищество, АО,ООО).
    • День оформления документа.
    • ИНН, КПП, ОГРН из уставных документов фирмы.
    • ФИО директора.
    • ФИО, место жительства и паспортные данные поверенного.
    • Перечень делегируемых полномочий.
    • Заверенный образчик визы доверенного лица.
    • Личная подпись директора.

    Пример грамотного заполнения пункта о делегировании полномочий:

    Уполномочивает гражданина Овечкина Сергея Федоровича.

    От имени организации заниматься вопросами, связанными со сдачей уведомлений при приеме на работу в Управление Федеральной миграционной службы. Овечкин С.Ф. имеет право предоставлять, заверять и забирать необходимые для этой процедуры документы.

    На постановку на миграционный учет

    Структура здесь аналогичная приведённой в предыдущем пункте. Такой тип доверенности рекомендуется нотариально заверять.

    Расплывчатые формулировки в разрешении на постановку на учёт лучше не допускать – нужно чётко прописывать, какие именно действия в этом процессе имеет возможность осуществлять доверенное лицо.

    Пример оформления блока о передаче полномочий:

    Уполномочивает гражданина Овечкина Сергея Федоровича.

    От имени организации заниматься вопросами, связанными с постановкой на миграционный учет сотрудников фирмы. Овечкин С.Ф. имеет право забирать, предоставлять, заверять любые виды документов, необходимых для завершения процесса постановки на миграционный учет, а также совершать действия иного характера в рамках этой процедуры.

    Долго ли действителен договор?

    Сроки рассматриваемых видов доверенности не отличаются от стандартных для этого документа. А согласно п.1 ст.186 ГК РФ пункт о периоде актуальности заполнять и вовсе не обязательно.

    Статья 186 ГК РФ. Срок доверенности

      Если в доверенности не указан срок ее действия, она сохраняет силу в течение года со дня ее совершения.

    Доверенность, в которой не указана дата ее совершения, ничтожна.

  • Удостоверенная нотариусом доверенность, предназначенная для совершения действий за границей и не содержащая указание о сроке ее действия, сохраняет силу до ее отмены лицом, выдавшим доверенность.
  • В этом случае поверенный будет обладать прописанными правами в течение одного года.

    Заключение

    Доверенности на любые действия сотрудников организации в УФМС – конкретные или просто защиту интересов фирмы – очень схожи между собой и не очень сложны в написании. Это делает их эффективным способом разгрузить руководителей организации, переложив часть их забот на плечи более свободных работников.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу юридическую проблему — позвоните прямо сейчас:

    Московский район

    Порядок оформления документов для получения разрешения на работу иностранному гражданину, прибывшему в Российскую Федерацию в безвизовом порядке

    ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ РАЗРЕШЕНИЯ НА РАБОТУ ИНОСТРАННОМУ ГРАЖДАНИНУ, ПРИБЫВШЕМУ В РОССИЙСКУЮ ФЕДЕРАЦИЮ В БЕЗВИЗОВОМ ПОРЯДКЕ

    К категории иностранных граждан, прибывших в порядке, не требующем получения визы, относятся граждане стран СНГ (кроме Грузии и Туркменистана), а также лица без гражданства, проживающие на территории Латвии или Эстонии и состоявшие ранее в гражданстве СССР

    Прием и выдачу документов осуществляет отдел по вопросам трудовой миграции Управления Федеральной миграционной службы

    по г.Санкт‑Петербургу и Ленинградской области (далее – УФМС)

    (расположен по адресу: ул. Красного Текстильщика, д.15)

    Приём документов на оформление разрешений на работу и патентов:

    понедельник, вторник, среда, четверг
    с 09.30 до 17.10

    перерыв на обед с 13.00 до 13.45

    Выдача готовых разрешений на работу и патентов

    понедельник, вторник, среда
    с 09.30 до 17.10

    пятница с 09.30 до 16.10

    перерыв на обед с 13.00 до 13.45

    Прием уведомлений от работодателей:

    понедельник, вторник, среда, четверг с 09.30 до 17.10

    пятница с 09.30 до 13.00

    перерыв на обед с 13.00 до 13.45

    суббота и воскресенье — выходной день

    Запись для подачи документов на оформление разрешений на работу с 11.01.2011 года производится по тел. 318-06-50 каждый понедельник с 9.00 до 17.00

    После звукового сигнала необходимо указать следующие реквизиты:

    юридический адрес организации;

    фактический адрес нахождения отдела кадров организации;

    регион, в котором предполагается осуществление трудовой деятельности;

    количество комплектов документов для подачи;

    стационарный городской номер телефона отдела кадров;

    ФИО ответственного лица

    После звонка сотрудники УФМС связываются с инициатором звонка в четверг или пятницу текущей недели для сообщения даты подачи документов

    Прием работодателей по рассмотрению материалов для постановки иностранных граждан на учет по месту пребывания (снятие с учета по месту пребывания)

    понедельник с 14.00 – 20.00

    вторник с 09.00 – 15.00

    четверг с 14.00 – 18.00

    пятница с 09.00-15.00

    вторая суббота месяца с 10.00 – 12.00

    Выдача готовых разрешений на работу и патентов:

    понедельник, вторник, среда

    с 09.30 — 17.10

    пятница с 09.30 — 16.10

    перерыв на обед с 13.00 – 13.45

    Что необходимо для оформления иностранному гражданину разрешения на работу

    Для оформления разрешения на работу иностранный гражданин обращается в УФМС лично, либо через организацию, в установленном порядке осуществляющую трудоустройство иностранных граждан в Российской Федерации, либо через лицо, выступающее в соответствии с законодательством РФ в качестве представителя данного иностранного гражданина

    При подаче документов доверенное лицо иностранного гражданина предъявляет доверенность (письменную или нотариально заверенную), паспорт и его ксерокопию.

    Готовое разрешение иностранный гражданин должен получать лично в УФМС

    В разрешение на работу вносятся реквизиты работодателя.

    Перечень документов для оформления разрешения на работу:

    1. Заявление о выдаче разрешения на работу на бланке установленной формы с наклеенной на него цветной матовой фотографией размером 30*40 мм.

    (прилагается ксерокопия заявления)

    Заявление (лицевая и оборотная сторона) заполняются на русском языке печатными буквами.

    Бланк заявления можно получить в отделе по вопросам трудовой миграции УФМС России по Санкт‑Петербургу и Ленинградской области или распечатать с сайта УФМС России (раздел «Порядок оформления документов», подраздел «Разрешения на работу», подраздел «Бланки»)

    2. Документ, удостоверяющий личность данного иностранного гражданина

    признается Российской Федерацией в этом качестве

    3. Миграционная карта

    (прилагается копия миграционной карты)

    с отметкой органа пограничного контроля о въезде данного иностранного гражданина в Российскую Федерацию или с отметкой территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере миграции о выдаче данному иностранному гражданину указанной миграционной карты

    4. Трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг)

    заключенные и оформленные в соответствии с законодательством Российской Федерации

    5. Квитанция об оплате госпошлины в размере 2 тыс. рублей

    реквизиты для оплаты госпошлины за выдачу разрешения на работу размещены на информационном стенде в отделе по вопросам трудовой миграции УФМС и на сайте УФМС (раздел «Образцы заполнения документов»)

    6. Медицинское заключение и сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции представляются в УФМС не позднее 30 суток со дня получения разрешения на работу

    В случае если медицинское заключение не будет представлено в указанный период, разрешение на работу аннулируется

    Оформленные на территории иностранных государств официальные документы, копии которых представляются для получения иностранным гражданином разрешения на работу, должны быть легализованы в установленном порядке в дипломатических представительствах или консульских учреждениях Российской Федерации за рубежом, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.

    В случае если документы составлены на иностранном языке, к ним прилагается нотариально заверенный перевод на русский язык. Если копии документов представляются без предъявления подлинников, то они также должны быть нотариально заверены

    Доверенность в миграционную службу на подачу документов

    Личные подписи обоих участников соглашения. Уникальный регистрационный номер документа, если компания ведёт учёт подобных бумаг. Сведения о должностном лице, от имени которого в дальнейшем будет выступать представитель юрлица — имя и наименование должности. Информация о доверенном лице — та же, что и в случае с ИП. Перечень людей, которым поверенный должен оформить документы и указать, какие именно.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

    Доверенность в УФМС

    Чтобы не улаживать миграционные вопросы сотрудников самостоятельно, руководитель может воспользоваться помощью посредника, предварительно подготовив письменное уполномочие. Как составить доверенность в УФМС для подачи уведомления Доверенность от юридического лица составляется в простой письменной форме. Ее можно написать от руки или напечатать на компьютере. Стандартный образец доверенности в УФМС на сдачу уведомления содержит следующую информацию: дата совершения — без ее указания документ считается ничтожным; место составления; сведения о доверителе и представителе — ФИО, даты рождения, паспортные реквизиты; перечень полномочий поверенного подача уведомления о приеме на работу иностранного гражданина ; подпись доверителя.

    Обратите внимание: если в образце доверенности на сдачу документов в УФМС не указан срок ее действия, то поверенный вправе действовать на ее основании в течении одного года. Раньше выдать доверенность можно было только на три года, сейчас этого ограничения нет. Как отменить доверенность на представление интересов в УФМС Чтобы отменить доверенность в миграционную службу от юридического лица, достаточно составить заявление в той же форме и ознакомить с ним поверенного и заинтересованных третьих лиц.

    Если документ был заверен нотариусом, удостоверить нужно и отменяющее его заявление. Доверенность на подачу уведомления в ФМС прекращает действие автоматически по окончании указанного в ней или законе срока, смерти доверителя или представителя, прекращении действия юридического лица, признании одного из контрагентов недееспособным или банкротом. С этим шаблоном часто используют:.

    Доверенность в уфмс от юридического лица образец бланк Опубликовано Юрист-Онлайн В нашей стране для того, чтобы передать право осуществлять какие-либо действия за себя другому человеку, нужно составлять специальный документ под названием доверенность. Доверенностями пользуются повсеместно, так как это единственная возможность подписывать, получать или сдавать документы за другого человека. Нужна ли доверенность в УФМС от юридического лица Особенно это актуально для юридических лиц, так как в процессе деятельности любой организации приходится часто обращаться не только в государственные инстанции, но и в другие компании, в том числе торговые по бытовым вопросам. А, учитывая, что представителем организации является назначенный руководитель, то только он имеет право осуществлять от имени компании действия, так сказано в приказе о его назначении. В силу невозможности руководителю тратить свое время на все вопросы, где нужна его подпись, в организации, кроме того, могут назначаться приказом и другие люди, которые имеют право подписи. Как правило, это ограниченный круг лиц, занимаемый наиболее важные должности, например, главный бухгалтер.

    Доверенность на представление интересов в УФМС

    Не лишним будет и ознакомление с Конституцией РФ. В ней закреплены положения, касающиеся гражданства. Все остальные нормативно-правовые акты должны соответствовать Конституции РФ. Доверенность на представление интересов в уфмс Единый образец не предусмотрен. Ключевые требования — это отсутствие орфографических ошибок и поправок. Вносится следующая информация: Дата составления. Номер в этом пункте обычно указывают порядковый номер в текущем году.

    Доверенность в УФМС образец бланк

    Огромную роль играет вопрос удобства, а также широкий круг инстанций, где это может пригодиться. В этой статье рассмотрим очень распространенный вид доверенности — это доверенность в УФМС Управление Федеральной миграционной службы. Ее бланк Вы найдете на нашем сайте, а после ознакомления со статьей, можете задать дополнительные вопросы нашим специалистам. Общая характеристика доверенности в УФМС, ее форма, сроки выдачи Доверенность представляет собой некий документ, по которому доверитель наделяет своего представителя правами на представление своих интересов.

    Доверенность на представление интересов в УФМС Доверенность на представление интересов в УФМС Управление Федеральной миграционной службы — важная бумага, которая необходима при операциях с документами иностранных граждан. Ею часто пользуются компании работодатели. Если же в тексте документа не указан срок, в который доверенное лицо вправе совершать какие-либо действия за доверителя, то он, согласно закону, считается равным 1 году. Но обычно в доверенности на представление интересов в УФМС срок все-таки указывают: 3, 6 месяцев, год и пр. Стоит учесть, что без даты составления доверенность не имеет юридической силы. Назначение доверенности на представление интересов в УФМС Согласно существующему законодательству, представителем организации может выступать его непосредственный руководитель. Но у этого лица, как правило, находятся дела важнее, чем выстаивать очереди в управлении федеральной миграционной службы для подачи заявления или приема готовых документов для иностранных граждан, которые будут работать в организации. По этой причине обязанность может возлагаться на бухгалтера, кадровика, секретаря и любого другого работника, который числится на какой-либо должности у юридического лица.

    Доверенность в уфмс от юридического лица образец бланк

    Валеев Д. При этом судья, привлекающий в процесс переводчика, в силу отсутствия у него специальных знаний не может гарантировать уровень свободного владения языком с учетом специфики конкретного гражданского дела. В данном случае уровень владения языком устанавливается в ходе рассмотрения дела с учетом мнения лиц, участвующих в деле и содействующих отправлению правосудия. Кроме того, свободный уровень владения языком может быть установлен на основе косвенных данных.

    Доверенность в миграционную службу на подачу документов

    В компетенцию Посольства НЕ ВХОДЯТ:

    — Оформление паспорта гражданина Украины (внутреннего паспорта);
    — Вклеивание фотографий во внутренние паспорта граждан Украины по достижении ими 25-и 45-летнего возраста;
    — Внесение данных о детях во внутренние паспорта граждан Украины;

    ВНИМАНИЕ! Оформление паспорта гражданина Украины, а также внесение любых изменений во внутренний паспорт гражданина Украины происходит исключительно в органах Государственной миграционной службы Украины на территории Украины!

    — Оказание содействия гражданам Украины в поиске работы на территории Российской Федерации, оформление разрешений и патентов на работу в России;
    — Оформление разрешения на временное проживание (рус. — РВП) или вида на жительство в Российской Федерации (рус. — Вид на жительство);
    — Оформление российского гражданства;
    — Перенос российских разрешений на жительство в новые паспорта, оформленные в Посольстве;
    — Предоставление убежища в Российской Федерации или статуса беженца;

    ВНИМАНИЕ! По вопросам оформления разрешения на трудоустройство, патента, разрешения на проживание, российского гражданства и т.д. гражданам Украины необходимо обращаться в региональные органы Федеральной миграционной службы России.

    — Оформление приглашений гражданам третьих стран для въезда в Украину. Приглашение иностранцам для въезда в Украину оформляются в органах Государственной миграционной службы Украины;
    — Оформление гражданам Украины шенгенских виз и тому подобное. Для оформления виз иностранных государств граждане Украины должны обращаться в посольства или консульские учреждения соответствующих иностранных государств;
    — Предоставление адвокатских услуг, подачу апелляционных жалоб в судебные инстанции и тому подобное. Консульское должностное лицо не может быть законным представителем физических или юридических лиц Украины за рубежом через соответствующие ограничения, предусмотренные законодательством иностранных государств и международными договорами;
    — Решение вопроса о передаче осужденного на территории Российской Федерации гражданина Украины для отбывания наказания в Украине. Данный вопрос регулируется положениями Конвенции о передаче осужденных лиц от 21.03.1983 (далее — Конвенция). В соответствии со ст. 5 Конвенции запросы о передаче лица направляются Министерством юстиции запрашивающей страны в Министерство юстиции запрашиваемой страны. Существующим порядком передачи лиц предусмотрено, что осужденный гражданин Украины ходатайство о его передаче в Украину для дальнейшего отбывания наказания подает в администрацию исправительного учреждения. Законные представители или родные осужденного могут обратиться по данному вопросу в Министерство юстиции Украины, которое является полномочным органом Украины по выполнению положений Конвенции;
    — Перевод документов с одного языка на другой;
    — Проставление штампа «Апостиль» на документах, выданных российскими или украинскими компетентными органами.